6일 포스코 김성호 노조위원장이  포항시청에서 기자회견을 하고 있다.  사진/김익태© 인디포커스

포스코 김성호 노조위원장은 6일 포항시청에서 기자회견을 열고 "국민기업 포스코의 회장은 노조에게 신뢰받는 자가 선정돼야 한다"며, "차기 회장의 조건으로 '철강 전문가' '솔선수범하며 존경받는 사람' '외풍에 흔들리지 않는 사람'이 선출돼야 한다“고 강조했다. 

김 위원장은 "현 최정우 회장 체제에서 문어발식 경영이 회사 근간을 흔들었다"며 "포스코의 뿌리는 철강이며, 영업이익 대부분이 철강에서 나온다는 걸 잊지 않는 사람이 회장이 돼야 한다"고 말했다.

그는 이어 "차기 회장은 정치권의 외풍에 흔들리지 않고 미래지향적인 비전을 제시해야 한다"며 "존경받지 못하는 임원진과의 교섭으로 창사 이래 처음으로 파업 목전까지 이른 현 상황을 신속히 타결할 수 있는 인물이 필요하다"고 부연했다.

후추위는 지난달 31일 차기 회장 후보 '파이널 리스트' 6인을 공개했다. 권영수 전 LG에너지솔루션 부회장, 김동섭 현 한국석유공사 사장, 김지용 포스코홀딩스 미래연구원장, 우유철 전 현대제철 부회장, 장인화 전 포스코 사장, 전중선 전 포스코홀딩스 사장 등 6명이다.

후추위가 오는 8일 최종후보 1인을 공개하면 이후 21일 주총서 회장 선출 여부를 의결한다.

김 위원장은 "제시한 조건을 갖춘 회장이어야 조합원 및 직원들이 납득할 것"이라며 "과거의 악습이 되풀이된다면 시민단체 등과 연대하는 한편 노조가 보유 중인 자사주 1.5%의 의결권을 활용해 올바른 선택이 이뤄지도록 할 것"이라고 밝혔다.

후추위에 대해서는 신뢰성이 의심된다고 했다. 호화 이사회 등으로 논란을 빚은데다 현 경영진과 독립되지 않고 '이권 카르텔'을 형성했다는 주장이다. 특히 회장 후보 선정 과정에서 현장 직원들의 의견이 전혀 반영되지 않았다고 비판했다.

김 위원장은 "후추위에서 회장 후보를 뽑는 조건 중 하나로 리더십을 꼽았는데, 조합원과 현장 직원들의 의견을 단 한번도 묻지 않고 어떻게 리더십을 평가할 수 있는지 의문이다"고 꼬집었다.